1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況。
2、勞動者要弄清自己的具體工作，并在合同中表明工作的內容和具體地點。
3、勞動報酬要定清楚，避免口頭約定。
4、關于試用期的問題要特別注意。
5、勞動報酬的支付方式與支付時間要明確，是現金還是通過銀行支付到賬戶中。
6、勞動者工作時間與工作條件要明確。
7、社會保險約定。
8、不要簽空白合同。
9、有些合同約定了不合法的內容，如女職工不得結婚生育、因工負傷的“工傷自理”，要求勞動者簽訂生死契約等，這些條款在法律上無效。
10、勞動合同蓋章后，勞動者本人和用人單位要各保管一份。
延伸閱讀
附期限合同有哪些內容
附期限合同是指當事人在合同中設定一定的期限，作為決定合同效力的附款。
附期限合同中的附期限可分為生效期限和終止期限。
1、生效期限又可稱為始期，是指以其到來使合同發生效力的期限。
2、終止期限是指以其到來使合同效力消滅的期限。
3、附期限合同中的期限可以是一個具體的期日，如某年某月某日;也可以是一個期間。
【法律依據】
根據《合同法》第46條規定：當事人對合同的效力可以約定附期限。附生效期限的合同，自期限屆至時生效。附終止期限的合同，自期限屆滿時失效。
起點中文網簽約需要合同嗎
起點中文網簽約有兩種形式：a級簽約、合作簽約。
a級簽約：這是正式的簽約，起點編輯看上你的書會和你聯系，問你是否愿意簽約，同意的話會把合同郵寄給你，你填上相應信息再給郵寄回去即可。
合作簽約：這是電子合同，只在網上簽約即可，但是簽約后書的所有權歸起點。
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合同解除權訴訟的時效怎么算
合同解除權訴訟的時效不能計算，合同解除權沒有訴訟時效，而只有除斥期間。當事人必須在規定的除斥期間內行使合同解除權。權利人在此期間內不行使相應的民事權利，則在該法定期間屆滿時導致該民事權利的消滅。
【法律依據】
根據《合同法》第七十五條，撤銷權自債權人知道或者應當知道撤銷事由之日起一年內行使。自債務人的行為發生之日起五年內沒有行使撤銷權的，該撤銷權消滅。
